Performance Appraisal

 





 (Bohlander, 2004)

No comments:

Post a Comment

Keadilan Dalam Wawancara Kerja

Pernah merasa wawancara kerja kamu gak adil? Mungkin karena dua hal: bagaimana keputusan dibuat (keadilan prosedural) dan apa hasilnya (kead...