Masalah Sosial dan Manajemen SDM

 Masalah Sosial dan Manajemen SDM


Perubahan Demografi

- Menyusutnya jumlah pekerja tingkat pemula

- Produktivitas

- Perbedaan individu

- Manfaat pensiun

- Kontribusi Jaminan Sosial

- Pengembangan keterampilan

- Penggunaan karyawan sementara


Kekhawatiran Pemberi Kerja/Karyawan

- Pekerjaan sebagai hak

- Hak untuk bekerja

- Pelaporan pelanggaran

- Pekerjaan sesuka hati

- AIDS

- Nilai yang sebanding

- Kepedulian terhadap privasi

- Manfaat yang diwajibkan


Sikap terhadap Pekerjaan dan Keluarga

- Penitipan anak

- Waktu yang fleksibel

- Pembagian pekerjaan

- Jadwal kerja alternatif

- Perawatan lansia

- Rotasi pekerjaan

- Cuti orang tua

- Bekerja dari rumah (telecommuting)


No comments:

Post a Comment

Dark Psychology (Narsissism)

Orang narsisis dikategorikan sebagai orang yang memiliki gambaran berlebihan tentang dirinya dan sering kecanduan berfantasi tentang dirinya...